IPO準備が佳境。"落とし物が必ず見つかる世界"を数字と戦略で描く経営企画・IR
株式会社find
AI / SaaS
仕事内容
年間約5,000万件の「落とし物」が交差する巨大なアナログ市場をDX。
AI×クラウドで新たな社会インフラを目指す「落とし物プラットフォーム」
【私たちが挑む課題:日本のホスピタリティの裏側にある「巨大な負」】
日本は「世界で最も落とし物が戻ってくる国」として知られています。
しかし、その裏側には、交通事業者や商業施設などエンタープライズ企業の現場にのしかかる、膨大なアナログ業務とコストが存在します。
・【アナログ管理の限界】 膨大な落とし物を1件ずつ手書きや手入力によるExcelで管理しており、現場の処理能力が追いつかない。
・【業務圧迫】「落とし物が届いていませんか?」という電話対応による現場の疲弊。
・【管理コスト】警察への連携業務、保管スペースの圧迫、廃棄コストの増大。
私たちは、1つの企業や業界の努力だけでは解決できない、『アナログな管理業務の限界』と『企業・業界間の壁』を、AIとクラウド技術によってなめらかに繋ぎ、社会インフラそのものをアップデートしています。
【findの事業と強み】
現在、鉄道・タクシー・バスなどの交通事業者や大型商業施設を中心に、60社・6,500施設以上に導入され、累計登録件数は800万件を突破(毎日1,000件以上が新規登録)。
MRR100万円以上のクライアントが半数を超え、サービス開始以来、解約は「0社」。
エンタープライズ市場における不可欠な社会インフラとして、着実なスケールを続けています。
単なるDXツールに留まらず、以下の3本柱で「遺失物管理の垂直統合」を実現しています。
・落とし物クラウドfind(クラウドプラットフォーム事業)
AI画像認識や生成AIを活用し、現場の登録・管理・返却業務を80%削減。
さらに、日本初の「横断検索システム」により、一度の問い合わせで複数企業のデータベースから落とし物を探せる特許出願中の仕組みを構築しています。
・findセンター(BPO事業)
ソフトウェアやシステム提供だけでは解決できない「物理的な保管・警察連携」をプロフェッショナルとして代行。
・findリユース(サーキュラーエコノミー事業)
満期を迎えた遺失物を適法に回収・販売し、廃棄コストを削減する循環型ビジネスを展開。
【findで働く魅力・提供できるキャリア】
ブルーオーシャン市場における「圧倒的な社会実装」の経験
競合が不在に近いニッチかつ未開拓の市場において、大手企業を巻き込みながら、デファクトスタンダードを自らの手で創り上げる経験が積めます。
先行者利益を活かして圧倒的なデータとネットワークを蓄積し、他社が容易に追随できない強固な参入障壁をより強固なものにしていくフェーズです。
「感謝の輪」が広がる、日本ならではのプラットフォーム構造
誰かの損失から利益を得るのではなく、落とし主・施設・警察のすべてに価値を提供する「プラスサム」の仕組みです。
サービスを通じて落とし物が手元に戻った感動体験が、「次は自分が誰かのために落とし物を届けよう」という行動を生み、社会全体に「感謝の輪(善意の循環)」を広げています。
一方、AIをはじめとするテクノロジーをリアルな社会課題へ直接組み込み、アナログな現場をスマートに変革していくビジネス的・技術的なやりがいと難しさが共存するチャレンジングなフェーズです。
IPO準備期/1→10から10→100へ向かうダイナミズム
サービスリリースから3年、社会インフラ化に向けて本格的な拡大期を迎えており、現在は上場(IPO)を見据えた組織拡大・新規事業の立ち上げフェーズです。
与えられた仕組みに乗るのではなく、自らの意思決定が会社の成長・企業価値向上に直結する圧倒的な裁量とヒリヒリ感を楽しめる環境です。
【ポジションについて】
落とし物クラウドfindを中心に新規事業も複数立ち上がり勢いも増す中、社内では IPO準備を進めています。
findの管理部は現在8名。
IPOに向けた社内準備も佳境に差し迫る中、さらなる企業成長を目指し「経営企画・IR担当」を募集します。
【業務内容】
・全社・事業部別の年間計画/中長期計画の策定およびアップデート
・予算実績管理(予実ギャップ分析、要因特定、改善アクションの提案)
・取締役会・経営会議の運営支援、資料作成
・経営重要指標(KPI)の設計、可視化、モニタリング
・業務プロセス改善や各種オペレーション構築
・競合動向、市場環境調査、新規事業の実現可能性調査
・IR資料の作成、投資家対応
[業務内容の変更範囲:会社の定める範囲]
【利用ツール】
Asana、Notion 、Google Drive、Slack、クラウドサイン、Hubble
必要な経験・スキル
【必須スキル】
以下いずれか2年以上
・事業会社における経営企画・事業企画・財務企画の実務経験
・コンサルティングファームにおけるプロジェクト推進・支援経験
・投資銀行・VCでのリサーチ・財務分析・ハンズオン支援経験
【求める人物像】
・ミッション/ビジョン/バリューに共感頂ける方
・未経験の業務にも自ら考え、抵抗なく挑戦することができる成長意欲の高い方
・恒常的に業務改善し、効率化 / 省力化を推進できる方
・スタートアップ業界に関するリテラシーが高く、自ら具体を描き実現できる方
・戦略立案から数値管理、現場を巻き込んだプロジェクト推進までを泥臭く実行できる方
・財務モデルの構築・運用スキル(Excelでの高度なシミュレーション作成能力)がある方
・定量データ・定性データ双方に基づく論理的思考力および課題解決能力がある方
・経営陣および現場メンバー双方と円滑に合意形成ができる高いコミュニケーション力がある方
募集概要
- 勤務地 / 最寄駅
- 東京都港区西新橋三丁目13番3号 BIZCORE西新橋11階 / 虎ノ門ヒルズ、御成門、虎ノ門、新橋駅
Company
株式会社findについて
Vision
■VISION
「落とし物が必ず⾒つかる世界へ」
■MISSION
「新たな感謝を生み出す、世界的な落とし物プラットフォームを創る」
findは「落とし物が必ず見つかる世界へ」をビジョンのもと、「新たな感謝を生み出す世界的な落とし物プラットフォームを創る」をミッションに掲げています。
自社開発の「落とし物クラウドfind」により、現場スタッフさんの負荷を下げ、なおかつ落とし主に「落とし物が簡単に見つかる」という体験を提供しています。
スタッフさんの落とし物業務時間は5分の1程度と働き方改革に貢献し、本来業務に集中いただけるようになりました。
落とし物の返還率(問合せベース)は従来の10%から30-40%にアップし、傘やイヤホンや手袋など、従来お返しできなかったものを持ち主に返還しています。
そして、デジタルチャットの良さは「感謝の声」をすぐに伝えられ、それが伝わる点です。
「本当にありがとうございました」という感謝の声は毎日のように寄せられ、それらを企業の方へもシェアし、日々の励みにして我々は事業運営をしています。
findは、選択・消費を促す「ゼロサム」の事業ではではなく、新たな感謝を生み出し関係当事者全員が喜ぶ「プラスサム」の事業です。
■ Value(私たちが大切にする行動指針)
1.オープンでいこう
情報の透明性を大切にし、何事もオープンに共有・議論。ときには反対しながらも、結論にコミットします。
2.スピード第一でいこう
60点でもまずはアウトプット。とにかく行動を起こし、現場で学び続ける姿勢を大切にします。
3.変化を楽しもう
変化は成長のチャンス。想定外すらも楽しみながら、大きな理想の実現に向けて挑戦を続けます。
4.波が良かったら海へいこう
人生を豊かに生きることも大事な価値観。遊びや余白の中に学びを見出し、喜びに満ちた毎日を目指します。
事業内容
株式会社findは、「落とし物が必ず見つかる世界」を実現するために、AIとクラウドの力で落とし物管理を革新するスタートアップです。
主力サービスである「落とし物クラウド find」は、画像認識AIや生成AIを活用して、落とし物の登録・管理・返却業務を効率化し、問い合わせ対応の負荷を大幅に軽減します。公共交通機関、商業施設、自治体など全国6500拠点以上に導入され、テクノロジーの力で日常の「困った」を解決しています。社会課題に挑む情熱とスピード感で、世界的な落とし物インフラの構築を目指しています。
- 会社名
- 株式会社find
- 代表者名
- 高島 彬
- 設立年
- 2021年
- 所在地
- 東京都
- 社員数
- 51 〜 100人
People
代表者・メンバー
オリックス㈱にて環境エネルギー分野に従事後、テクノロジースタートアップとの資本業務提携を通じた事業開発・戦略立案に従事。
起業アイディアを模索する中で自分自身が当事者として困っていた忘れもの課題に着目し、2021年12月に㈱findを和田と共同創業、同社代表取締役CEOに就任。
メンバー
和田 龍
㈱エムティーアイにてスマホアプリの企画に従事後、同社新規事業として㈱カラダメディカを立ち上げ、代表に就任。
その後Automagi㈱にてAI戦略事業をリード。
2021年12月に㈱findを高島と共同創業、同社取締役COOに就任。
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