仕事内容
【私たちについて】
AIO総研では、AIを活用した業務・事業の変革を支援するAXと、AI検索で企業やサービスが適切に認識・推奨されるためのAI検索最適化であるAIOに取り組んでいます。
顧客の話を丁寧に聞き、難しいことも率直に伝え、約束した仕事に責任を持つ。その積み重ねによって、「この人たちに相談したい」「また一緒に仕事をしたい」と思っていただける会社でありたいと考えています。
その信頼を支える、技術で課題を解決する力を持つエンジニアを募集します。
【募集背景】
共同代表が担ってきた技術判断や顧客対応を、エンジニアチームへ段階的に引き継ぐ体制づくりを進めています。既存のお客様への支援品質を維持しながら、複数の案件を継続して進められる開発体制を整えるため、AX・AIOの両領域に技術的な強みを持つCTO候補を募集します。
参画初期は主要案件の把握と引継ぎ、自ら手を動かす開発・レビューから入り、技術方針、メンバー育成、採用へと役割を広げていただく想定です。
【お任せしたいこと】
■顧客の課題を実装可能な計画にする
・顧客との対話を通じて業務課題、既存システム、データ・セキュリティの制約を整理
・実現可能性を判断し、開発範囲、工数、体制、検証方法を提案
・品質・納期・費用のバランスを踏まえた優先順位と提供範囲の判断
■AXの設計・開発
・生成AI、RAG、AIエージェント等を活用した業務システムの技術選定、設計、実装、レビュー
・重要な機能や難易度の高い課題での実装
・検証から本番運用に進めるための評価、監視、保守、権限管理の設計
・AI開発支援ツールとレビュー・検証を組み合わせた開発体制の改善
■AIOの技術開発・改善
・AI検索における企業・サービスの言及、引用、参照元を調査・計測する仕組みの設計・開発
・Webの情報構造、構造化データ、クロール・インデックス状況の確認と技術改善
・AI回答の変動を踏まえた検証条件の設計と施策前後の評価
・コンテンツ・マーケティング担当者と連携した診断・分析・レポートの改善
■既存案件の引継ぎと組織づくり
・共同代表や既存メンバーから設計・コード・運用・未解決課題を引き継ぐ
・複数案件の技術リスクと優先順位を整理し、メンバーや外部パートナーと分担
・設計判断、レビュー基準、運用手順を共有し、担当者が変わっても提供できる体制を整備
・エンジニアの育成、技術面接、採用要件の設計
・経営と技術投資・人員配置を議論し、AX・AIO両事業の提供品質と開発効率を高める
【このポジションの魅力】
顧客との対話から開発、導入後の改善まで関わり、技術判断が実際の業務にどう役立ったかを確かめられます。代表と直接議論し、技術選定に加えて、開発体制・採用・投資の優先順位にも関わるポジションです。
共同代表の知見を引き継ぎ、実装・レビュー・育成を通じてチーム全体の力に変えていく経験ができます。
必要な経験・スキル
【必須要件】
・「AIで、選ばれる会社をつくる」という考えに共感し、顧客や仲間との信頼を、対話・説明・仕事への責任を通じて築ける方
・AX・AIOの両領域に技術的な知見と実践経験があり、自ら設計・実装・評価を進められる方
・新宿を中心に出社が可能で、顧客やチームとの対面での打ち合わせ・共同作業に対応できる方
・Webアプリケーションまたは業務システムを、要件定義・設計から実装、リリース・運用まで主体的に進めた経験
・自ら実装し、コードや設計をレビューできる技術力
・顧客や事業部門と直接対話し、要望を開発範囲・優先順位・見積りへ落とし込んだ経験
・テックリード、開発責任者などとして複数のエンジニアと開発を進めた経験
AX領域:生成AIを業務へ組み込むアプリケーションやシステム連携の開発経験があり、精度・コスト・データ取扱いを踏まえて判断できること。
AIO領域:AI検索の回答・引用の調査や計測、Webの情報構造・構造化データ等の技術改善、施策の効果検証に取り組んだ経験。
CTOの肩書きでの経験は問いません。テックリードや開発責任者から、技術組織全体の責任へ役割を広げたい方も歓迎します。
【歓迎要件】
・複数の顧客案件を並行して進めた経験や技術提案・プリセールスの経験
・RAG、AIエージェント、LLMアプリケーションの評価・本番運用経験
・クラウド基盤、認証・権限管理、セキュリティの設計・運用経験
・エンジニアの採用・育成、業務委託メンバーを含むチーム運営経験
・既存システムの引継ぎや、属人化した開発・運用の改善経験
・受託開発の知見の共通化や自社サービスの立ち上げ経験
【一緒に働きたい方】
・技術力と誠実な対応の両方で「あなたと仕事がしたい」と言っていただける関係を築きたい方
・顧客の業務や事業に関心を持ち、必要な技術を選べる方
・情報がそろっていない場面でも、確認すべきことと進められることを整理して動ける方
・品質・納期・費用のトレードオフを率直に説明できる方
・自ら課題を解決するとともに、周囲に任せ、知見を共有できる方
募集概要
(フルタイムの場合)
AIO総研株式会社について
Vision
AIで、選ばれる企業をつくる。
企業の強みを正しく伝え、その強みを商品・サービスや業務の中でも磨き続ける。AIOで顧客とAIからの見え方を捉え、AXで事業と現場を改善し、生まれた価値を再び発信へつなげます。
技術の導入を目的にせず、経営上の目標と日々の仕事を結び、使われ続ける仕組みまで実行する。顧客の課題を理解し、根拠を確かめ、小さく試して改善を重ねるチームを目指します。
事業内容
AIO総研は「AIで、選ばれる企業をつくる。」を掲げ、AIO(AI検索最適化)とAX(AIによる事業・業務変革)の2つのソリューションを提供しています。
AIOでは、市場・競合と顧客の問い、AI検索での自社の見え方を調べ、実績や専門性を顧客の判断に役立つ情報へ整理します。サイトやコンテンツの改善、AI検索での認識・引用状況の確認まで伴走します。
AXでは、経営目標と現場の業務を起点に、事業戦略、新規事業・商品開発、業務設計、AIシステムの開発・連携、人材育成、導入後の運用定着を支援します。AIOで見つけた課題をAXで改善し、生まれた価値を再びAIOで届ける循環を大切にしています。
取り組み例として、宮崎県高原町の観光情報発信では、地域事業者への密着動画の共同制作と、施設の情報がAI検索でも参照されるための情報整備を支援しました。自社では無料の「AIO診断」を公開しています。2026年10月にはDoIT株式会社と資本業務提携の基本合意を締結し、同社の第三者割当増資を引き受けました。両社の知見を組み合わせ、各地の中小企業の現場に根ざしたAI活用を広げていきます。
代表取締役
改野 由尚
N高等学校の起業部を経て慶應義塾大学SFCを卒業。高校在学中に起業し、上場企業を含む顧客の要件定義、UI/UX設計、実装・運用を支援してきました。NPO法人ニュークリエイター・オルグでは7年間代表を務め、AI研修や学生向けSTEAM教育を通じて延べ3,000名以上に学習機会を提供。2024年に設立したAI・システム開発研修のエクステム株式会社を2025年11月に売却しました。株式会社AdOpsのパートナーCTO、DoIT株式会社のCTOも務めています。AIO総研では、技術と現場の課題をつなぎ、設計から運用・改善まで取り組みます。
メンバー
齊藤 悠貴
早稲田大学理工学部を卒業し、グロービス経営大学院でMBAを修了。製鉄メーカーで深層学習を活用した技術開発に従事した後、リクルートで経営企画や新規事業の事務局を担当しました。水産養殖分野などのスタートアップ経営に関わり、2022年に独立。大企業の新規事業立ち上げ、国土交通省との事業開発、三井物産系CVCや大学発ディープテックの支援にも携わっています。DoIT株式会社ではCOOを務めています。AIO総研では、顧客の経営課題と現場の実行をつなぎ、AI活用を事業の成果へ結びつけます。
ファイナンス情報
ファイナンス情報を閲覧いただくには会員登録が必要となります。

