ドリコス株式会社
在宅可
ドリコス株式会社
IoT / 医療・ヘルスケア / 製造業 / コンシューマーbiz
フィットネス業界の価値向上を、提案の最前線から一気通貫で担う
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仕事内容

【仕事内容(業務内容)】
・新規顧客の開拓(フィットネスジム事業者を中心に、導入提案〜商談〜クロージングまで一気通貫で担当)
・新規案件の獲得および受注までのプロセス設計・実行
・営業プロセス・ツールの改善による効率化戦略の立案と実行(営業KPIの設計、SFA/CRM活用、提案資料テンプレート化など)
・既存の導入事例を活用した横展開やパートナー開拓の支援
・現場(カスタマーサクセス・製品チーム)との連携による提案内容のブラッシュアップ
基本飛び込み営業など体育会系の動きはなく、WEB商談など中心に効率化を目指していく営業チームになります

【選考プロセス】
書類選考(履歴書・職務経歴書)
面接2-3回(取締役、事業責任者、事業メンバー)※
内定(条件提示)
※選考回数や面接形式は状況により調整する場合があります。

【メッセージ】
私たちは、GRANDE をはじめとするプロダクトを通じて、フィットネス業界の価値向上を目指しています。
成果を出すために主体的に動きたい方、顧客と真摯に向き合い成約を積み重ねることで仕事の手応えを得たい方のご応募をお待ちしています。

必要な経験・スキル

【求める人物像】
・接客業のご経験がある方、または営業経験をお持ちの方(業界不問)
・営業に興味があり、挑戦してみたいという前向きな姿勢をお持ちの方
・案件を成約に導き、成約実績が積み上がっていくことにやりがいを感じられる方
・自ら課題を見つけ、改善案を提案・実行できる主体性がある方
・チームでの協働を大切にでき、顧客との信頼関係を重視できる方

【歓迎スキル】
・B2B商材や無形商材の法人営業経験
・新規開拓(テレアポ/インサイドセールス含む)での実績
・CRM・SFAの導入/活用経験、データを使った仮説検証の経験
・プレゼン資料作成や提案書作成の経験
・とにかく明るく話せる元気よく話せる方

募集概要

勤務地/最寄駅
東京都文京区湯島3-7-7-5F / 湯島駅
雇用形態
勤務時間
在宅可否
勤務条件備考
年収目安
(フルタイムの場合)
休日・休暇
待遇・福利厚生
試用期間

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ドリコス株式会社について

Vision

『技術で快いを彩る
プロフェッショナル集団』

わたしたちは「快いを彩る」ことをミッションにする企業です。
モノが溢れる時代だからこそ、人がモノを選ぶのではなく、
モノが人に合っていくことに意味があると信じています。
それは、暮らしや仕事が、”意識せずに快くなる” 体験そのものです。

事業内容

私たちドリコスは、「快いを彩る」ことをミッションに、誰もがいつの間にか健康になるためのヘルスケアオートメーションをデザインするプロフェッショナル集団です。
主要事業の一つは、フィットネス業界に特化したオーダーメイドサプリメントサーバー「GRANDE(グランデ)」で、全国600店舗以上に展開しています。トレーニング目標や体組成情報などを自動で分析し、1万以上の配合パターンから最適な配合のサプリメントをその場で提供します。指定の計測機器との自動連携で体組成の変化を可視化し、トレーニングの成果を実感できる仕組みです。ジム側は初期費用0円で導入でき、低価格な月額ランニングコストで低リスクに運用できます。
もう一つの事業では、様々なヘルスデータを集約・管理し、それらを活用するためのハードウェアとソフトウェアを開発しています。
また、研究開発を行うデザインオフィスを構え、サービスを彩るための最先端の研究を行っています。技術によってもたらされる性能や利便性だけでなく、「想い」や「意味」を問うものづくりを大切にしています。

会社名
ドリコス株式会社
代表者名
竹 康宏
設立年
2012年
所在地
東京都
社員数
11 〜 30人
特徴

代表取締役

竹 康宏

理工学研究科の大学院生だった2012年1月27日にドリコス株式会社を創業。最先端の研究に携わる中で、性能や利便性が飛躍的に向上する一方、「健康」のように生きる上で不可欠な領域ほど技術の恩恵を受けていないギャップに疑問を持ち、「生きる上で不可欠なことこそ、技術でもっと快くすべきではないか」という想いから起業した。創業当時、ジムの現場で「良いサービスがあるのに会員に正しく届いていない」現実を目にし、テクノロジーと栄養の専門性を掛け合わせたオーダーメイドサプリメントサーバー「GRANDE」を開発。代表としてプロダクトを通じて顧客の生活が確実に良くなることを追求するカルチャーづくりを最も大切にし、意思決定のスピードと透明性を重視しながら、現場の自律性を尊重し失敗から学ぶ文化を育てる組織運営を行っている。

メンバー

大久保 直樹

副社長としてコーポレート部門を統括。法務・労務の両面からセールス、エンジニア、バックオフィス各メンバーが最大限の意欲と力を発揮できる環境づくりを担う。弁護士・司法書士・税理士・会計士・社会保険労務士など各分野の専門家と連携し、法律や社会規範を守り、メンバーが安心して働ける堅牢な組織づくりを推進。各部門との定期的な情報交換を通じ、現場の実態に即した対応を心がけている。

中川 怜

オーダーメイドサプリメントサーバー「GRANDE」のフィットネスジム事業者への提案・導入を担う事業責任者。単なる機器販売ではなく、「収益モデル」「会員満足度向上」「健康価値の提供」の観点から各ジムに最適な導入プランを設計する提案型営業を推進。メンバー一人ひとりが自分の営業スタイルを確立できる環境づくりと、顧客の成功を考え抜けるチームづくりを重視している。

関口 志津佳

営業マネージャーとして、オーダーメイドサプリメントサーバー「GRANDE」の導入支援から運用設計、収益化提案までを担当。子育てをしながら、週2回のリモート勤務やフレキシブルな勤務時間を活用して働いている。メンバー一人ひとりの生活事情を尊重しつつ、目標達成へ導くマネジメントを重視している。

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