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在宅可 リサーチ

既存・新規事業の成長をマーケティングで牽引!経営陣とともに事業をグロースさせるマネージャー候補

株式会社アップベース

株式会社アップベース

不動産 / 建設 / コンサルティング

仕事内容

マーケティング(建設Jobs・リアルエステートWORKSの2ブランド)において、定量的な数値をもとに事業成長を更に後押しできる力をお持ちの方を求めております。
責任者直下で、既存事業・新規事業をグロースさせる難易度の高いチャレンジが可能です!
課題解決に向けての企画提案・実行からサイト運用まで幅広い業務をお任せする事が可能で、大きな裁量を持ちながらご自身の成長が実現可能な環境です。

【業務詳細】
・有料広告(リスティング/ディスプレイの運用、Meta広告)のインハウス運用
・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など)
・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やKWD検討、アルゴリズム解析など) など

必要な経験・スキル

【必須要件】
・広告代理店または事業会社におけるWeb広告運用経験 3年以上
・Googleリスティング広告、Meta広告、Demand Gen広告のいずれかのインハウスでの運用経験
・月間広告運用額200万円以上のご経験

【歓迎要件】
下記の領域において、上流の課題設定から施策検討・実行、効果検証までを一貫して担われた経験
・CRM(メルマガ/LINE運用、課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング設計/カスタマージャーニー作成など)
・テクニカルSEO(インデックス対策・クローラビリティ改善・Core Web Vitalsの向上など)
・ブランドマーケティング(TVCM/マス広告の施策実行/ブランド指標・アクション指標に基づく効果検証など

募集概要

勤務地 / 最寄駅
東京都目黒区青葉台3丁目1ー18 青葉台タワーANNEX3階 / JR山手線「渋谷駅」 徒歩14分 京王井の頭線「神泉駅」徒歩8分

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Company

株式会社アップベースについて

Vision

【VISION】
① 共創と競争
パートナーと新しい価値を造り、常に競争を意識して優位性を追求。
② 努力と成果と信頼
努力で成果を生み、その成果が信頼を築く。信頼あってこその挑戦が可能。
③ 想像を超えた創造
期待を超える価値を提供し、常に新たな付加価値を創造。

【MISSION】
「レガシー産業における労働生産力をITとヒトの力でアップデートする」
建設・不動産業界の人材不足という社会課題を、人の力で根本から解決し、産業の未来に貢献する。

事業内容

株式会社アップベースは、建設・不動産業界に特化した人材紹介・キャリア支援サービスを展開しています。

業界特有の慢性的な人材不足という社会課題に対し、ITと人の力を掛け合わせ、企業と求職者双方にとって最適なマッチングを実現。単なるスキルや経験のマッチングではなく、「人柄・価値観・志向」まで踏み込んだ支援を強みにしています。

人材紹介に加え、採用コンサルティングやキャリア形成支援まで幅広く提供し、採用・転職の枠を超えて、人と組織の成長を支援しています。

業界特化の専門性×IT×人の力を強みに、建設・不動産業界の人材流動性を高め、業界のさらなる発展・アップデートを目指しています。

会社名
株式会社アップベース
代表者名
今井 良祐
設立年
2020年
所在地
東京都
社員数
51 〜 100人

People

代表者・メンバー

代表取締役

今井 良祐

高 志煌

メンバー

高 志煌

株式会社アップベースにて不動産事業部と採用ユニットの責任者を兼務してます高です。小学生〜26歳までプロサッカー選手を目指して人生を歩んできました。残念ながらJリーガーにはなれませんでしたが、その熱量を仕事に向けて様々な人のキャリアを支援できるような人材になりたいと思い現職に入社し今に至ります。事業拡大を目指して邁進してくれる成長意欲が高い方と一人でも多くお会いしたいと考えております。

野村 菜々子

メンバー

野村 菜々子

株式会社アップベースで採用担当をしております野村です。これまでエステティシャンや不動産会社でのカスタマーサクセス業務を経て、現在は採用担当として従事しております。主な業務としては、書類選考や候補者様・エージェント様とのご連絡、面接の日程調整などを行っております。ご応募いただいた皆さまに気持ちよく選考に臨んでいただけるよう、サポートしてまいります!

新井 花蓮

メンバー

新井 花蓮

株式会社アップベースで採用担当しております新井です。これまで人材業界での経験が長く、新卒では総合人材サービス会社に入社しBPO事業部にて法人営業を約3年従事いたしました。その後採用関連業務やWEBマーケティング職を経て、現在はアップベースにて採用担当しております。私自身、人材業界での経験を通じて、企業にとって「ヒト」は最も重要な経営資源であり、事業成長の原動力になると強く実感してきました。 だからこそ、成長意欲が高く、一緒に会社を大きくしていける学生の皆さんとお会いできることを楽しみにしています!

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