仕事内容
■会社概要
当社は「事業創造の力で世界を変える」をミッションに掲げる事業創出支援の会社です。
・大企業の社内新規事業創出支援、カーブアウト支援
・行政/海外案件、アクセラレータープログラムの運営
・インキュベーション施設運営
など、「事業創出支援」を軸にさまざまな事業を展開しています。
■会社メンバー概要
大企業での新規事業開発や経営企画、スタートアップ立ち上げ、行政、ベンチャーキャピタル、起業、EXIT（IPOやM＆Aによる事業売却）などの多様なバックグラウンドを持ったメンバーが揃っています。
不動産、建設、総合商社、医療ヘルスケア、家電・機械メーカー、人材、IT、ソフトウェア、広告など出身業界もさまざまです。
■募集背景
現状は代表、執行役員、労務担当、経営企画担当が兼務で採用活動を行っているため、限界に近づいてきているのが正直なところでございます。
50名から100名への拡大期を迎えている弊社において、根幹となる採用を全て担っていただきたいと考えております。
■職務概要
・中途採用における戦略立案〜実行（年間30〜40名採用）
■職務詳細
・各採用チャネルにおける戦略立案〜実行（エージェント/DR/リファーラルなど）
・採用ブランディング、採用広報における戦略立案〜実行
・データ/メンバーのマネジメント・ディレクション
・カジュアル面談/正式選考の対応、各種選考プロセスの改善
■採用チーム構成（現在2名）
・採用責任者（←今回の募集となります）
・採用リーダー Aさん（現在の採用リード。引継ぎ後に別部署へ異動します）
・採用メンバー Bさん（一緒に働くチームメンバー。入社後の部下となります）
必要な経験・スキル
【必須スキル】
・中途採用経験 5年以上（業界不問）
【歓迎スキル】
・スタートアップ、メガベンチャーでの中途採用経験
・戦略立案から実行まで一気通貫した中途採用経験
【求める人物像】
・弊社のミッション・ビジョン・バリュー（01Way）に共感される方
・戦略/企画だけではなく、実際に手を動かして成果を創出できる方
※上記は一例であり、弊社としては様々な方とお会いしたいと考えております
募集概要
(フルタイムの場合)
株式会社ゼロワンブースターについて
Vision
⚫︎ Mission
事業創造の力で世界を変える
⚫︎ Vision
事業創造をルーティンに
⚫︎ 01Way
01.Scale：「未来からみてもその行動は経済にインパクトのある“事業創造”につながるのか？」を常に考え、多くの大きな事業を起こすために組織として行動する。
02.Build Trust：自分とは異なる考えや意見を謙虚に傾聴し、文化や価値観の違いを尊重する。対話を通じて、相手の立場と本質的な課題を深く理解し、相手の期待値を越え、信頼を得る(Build Trust)。
03.Give Forward：Giveから始める。Giveができる人と共に、その循環(Forward)を生み出し、強固な事業創造の社会関係資本とエコシステムを構築する。
04.Co-Doing：自ら率先して行動を起こし、周りを巻き込んで組織で助け合いながら、組織で推進する。Co-DoingのためのFeedbackを大切にする。
05.Lean Action：行動重視。独自の仮説を立て、創り込んで全部を無駄にしないようにミニマム(Minimum)に創り、素早く試し、失敗からも学んで、未来の大きな事業につなげる。
06.Unlearn & Relearn：常に常識の壁を取り払い、本質を追求し続ける(Unlearn)。謙虚に学び続け、変化、成⻑し続ける(Relearn)。
事業内容
01Boosterは、事業開発、ひいては人材開発、組織開発に貢献する事業創造パートナーです。
▼採用HP
https://00m.in/Sditv
【Services】
大手企業・中小企業・ベンチャー企業・行政・地域・大学それぞれの特徴に合わせた事業創造プログラム
01Boosterは、スタートアップの立ち上げ（0→1）から拡大（グロース）まで、事業創造に取り組む個人や組織とともに走り続ける「事業創造パートナー」です。自らも事業を創出し続けることで得られる「実践知」を常にアップデートしており、組織の規模・業態・ステージを問わず、最適な支援を提供しています 。
ー提供サービスの対象； 下記のように幅広くカバーしています
・大手企業向け
・中堅・中小企業向け
・スタートアップ企業向け
・行政・研究機関向け
・地域・金融機関向け
・個人向け（起業家など）
ー 01Boosterが創造するスタートアップエコシステム
起業・新規事業・新産業創出などにおいて、共通の目的意識をもった人々が参加する「事業創造コミュニティ」の形成を目指しています。
様々な関係者が共創的なコミュニティを形成し、お互いに利益を享受し合える「与贈循環」をつくりあげることで、
様々なスキルを持ったメンバーが集まり、場に対して皆が見返りを求めず貢献し、最終的に自分たちも利益を得られる、スタートアップエコシステムを拡大していきます。
代表取締役
合田 剛
MBA、理工学修士。東芝の重電系研究所・設計を経て、同社でSwedenの家電大手との国際アライアンス、中国やタイなどでのオフショア製造によるデザイン白物家電の商品企画を担当。村田製作所にて、北米向け技術営業、米国半導体ベンダーとの国際アライアンス、Motorolaの全世界通信デバイス技術営業に携わり、その後、同社の通信分野のコーポレートマーケティングにて全社戦略策定を実施。スマートフォン広告のIT StartupであるNobot社に参画、Marketing Directorとして主に海外展開、イベント、マーケティングを指揮、同社のKDDIグループによるバイアウト後には、M&Aの調整を行い、海外戦略部部長としてKDDIグループ子会社の海外展開計画を策定。現在は01Boosterにてコーポレートアクセラレーター・事業創造アクセラレータを運用すると共にアジアを中心とした国際的な事業創造プラットフォームとエコシステム構築を目指している。日本国内の行政や大学を含む、多数の講演やワークショップ実施の実績あり。
メンバー
鈴木 規文
99年カルチュア・コンビニエンス・クラブ⼊社、管理部門を統括するコーポレート管理室⻑。東証マザース上場、東証１部指定替えプロジェクトメンバー。06年エムアウトにおいてアフタースクール事業「キッズベースキャンプ」を創業するとともに、兼務で新規事業開発シニアディレクターを歴任。同事業を東急電鉄に売却、3年間のPMIを経て、同社取締役退任後、11年事業創造アクセラレーター01Boosterを創業し、起業家⽀援、企業向け新規事業開発⽀援事業を⾏っている。
川島 健
早稲田大学政治経済学部卒。日系医療機器メーカーにてEMEA地域の新規市場開拓、外資系医療機器メーカーにてプロダクトマーケティングに従事した後、2017年に事業創造アクセラレーター01Boosterにジョイン。Directorとして、複数のアクセラレータープログラムのマネージメント、ベンチャー投資、及び海外のアクセラレーターとの連携を推進。 クロスボーダー投資・進出を促進すべく、2018年にアジアのVC・アクセラレーターのコミュニティであるAcross Asia Allianceを創設。2020年7月にスタートアップ連携管理に特化したSaaSを提供する株式会社InnoScouterを創業。2021年10月にM&Aを通じて01Boosterグループに参画。新規事業担当取締役に就任。
加藤 剛広
大学院卒業後、大手メーカーにて移動体通信の研究・開発を経てネットベンチャーに参画。テクノロジーやデザイン教育、WEBコンテンツ開発など複数の事業で部門長として事業の立ち上げ・成長に寄与し、売上10億円・社員数70人の会社へ牽引。その後、株式会社グロービスに参加し、主にデジタルプロダクトの事業を担当し、新規プロダクトの立ち上げやグロースをリード。またその一方で教員として、アントレプレナーシップ、ネットビジネスやDXなどのテクノロジー戦略関連の講師として科目開発・講義・講師育成を担当。
現在は01Boosterにて取締役として、主にコーポレートアクセラレター・事業創造アクセレレータープログラムの拡大などに従事。
その他、株式会社CORESの社外取締役、グロービス経営大学院の専任教員としても活動中。
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