仕事内容

◾️事業概要
ソリューション、ソフトウェア、研究開発の3機能を連動させることで、連続的に社会実装を実現

【 AI ソリューション事業部】
生成AIを軸とした最先端技術で、企業の業務効率化と価値創造を実現する。
真のインパクトを与えるためには、各社の特性に合わせた個別最適化が不可欠であると考えています。
コンサルティングから検証、開発保守運用まで、後述するプロダクトのカスタマイズ開発や共同研究を含む一貫した体制で、迅速かつ高品質なサービスの提供に努めています。
松尾研究室の確固たる技術力と、neoAIが培ってきた豊富な社会実装の知見および実績あるソフトウェア開発力を融合させ、業界最先端かつ現実的なアプローチで、neoAIの社会実装の先頭に立つソリューションを実現しています。
(取組企業：ゆうちょ銀行、オリックス、九州電力、サントリー、デンソー、日鉄エンジニアリング等)

neoAIのAIソリューション事業部は、最先端の生成AI技術と、業務ドメイン理解力・実行力を武器に、クライアント企業のDXを根本から推進するチームです。現在、より大きな挑戦とスケールのために、プロジェクトを動かせるPM/PO人材や、ビジネスニーズを技術で解決するAIエンジニアを募集しています。

◾️ポジションについて
-AIソリューション事業部における「AIプロジェクトマネージャー・リードAIエンジニア」を、技術力・マネジメント力でエンタープライズ企業との先進的なAIプロジェクトを推進するポジションです。
-事業成⻑に伴い、より組織としての機動力・社会実装力を上げるべくポジションを創設し募集しております。

◾️具体的な業務内容
【AIソリューションプロジェクトの推進】
- クライアントの業務課題のヒアリング、課題抽出・構造化
- 生成AIを活用したPoCの企画・設計・実行
- 戦略立案～要件定義～開発マネジメントまで一貫して推進
- PMとしてプロジェクト進行、品質・進捗・リソースの管理

【プロダクト還元・再利用性の設計】
- neoAI Chatや新規プロダクトへの要件・機能の汎化・整理
- 案件を通じた暗黙知の形式知化、ナレッジベース化の推進
- RAG構成・エージェント技術等のプロダクト化視点での再構成

【チーム文化・知の再現性の構築】
- 社内外への技術発信（ブログ／登壇など）を通じたプレゼンス強化
- プロダクトとソリューションを横断した連携文化の醸成
- Jr.メンバー／エンジニアの育成支援、ドキュメント整備

◾️関わるチーム
プロジェクトごとに開発チームが分かれており、AIエンジニアとソフトウェアエンジニアが属し5〜15人で構成されていることが多いです。
デイリースクラムや1・２週間のスプリント、notionでのタスク管理、コードレビューなどのアジャイル開発を基本的に採用しています。情報をオープンにしており、密なコミュニケーションを大切にしており、チーム内でアドバイスやレビューをもらいながら進めることになります。

◾️開発環境
言語：Python、TypeScript
フレームワーク：React、Next.js、FastAPI
データベース：PostgreSQL、MongoDB、CosmosDB
ソースコード管理：GitHub
プロジェクト管理：Notion
情報共有ツール：Slack、Notion
対話型生成AIアプリ：ChatGPT、Gemini、Claude、neoAI Chat
AIコーディングツール：Cursor、GitHub Copilot
その他：Azure、Google Cloud、Docker、GitHub Actions、Sentry、CleanArchitecture

必要な経験・スキル

【必須（MUST）】
- 生成AI領域への興味
- クライアントと折衝する力
- Pythonでの開発経験2年以上
- プロジェクト全体の設計およびチームマネジメント力
- 課題に対して仮説をたて、提案する思考力・サーベイ力

【歓迎（WANT）】
- メガベンチャーやAIスタートアップ、IT企業でのソフトウェア開発経験
- AI関連の開発経験（生成AI、LLM、深層学習、機械学習等）
- コンサルティングファームでのIT/DXプロジェクト担当経験
- PMの実務経験（ソフトウェア、システム開発に限らず）
- SIerや事業会社での要件定義から開発、保守運用までの一連のプロセス経験
- AI関連技術の研究経験

株式会社neoAIについて

Vision

『AIで日本の底力を解放し、もう一度世界トップへ』

研究だけにとどめない。
東京大学 松尾研究室で培った技術を、
多様なビジネスの現場へタイムリーに応用する。
そうしてビジネスの変革を起こし、
日本の可能性を高めていきたい。

近年、成長目覚ましいLLMを筆頭に、
AI技術は、きっと世の中の仕組みを根本から変える。
こんな時代のうねりを日本の成長に転換するのが私たちのビジョンであり、使命です。

◾️行動指針
行動指針は私たちが大切にしている「行動する上でのOS（=Operating System）」です。

① 時代の最先端であり続ける。
② オーナーシップ。全員がPM。
③ ギークに仕事をする。
④ ポジティブ思考。勝手にマイナス解釈はしない。
⑤ どうせやるなら、全力コミット。
⑥ 「チームneoAI」の意識を忘れない。
⑦ 家族・友人に誇れる仕事をする。
⑧ 落ちているボールは拾いに行く。
⑨ 期待値を超えるアウトプットを出す。PLUS ULTRA。
⑩ スタートアップし続ける。

事業内容

『AIで日本の底力を解放し、もう一度世界トップへ』

◾️選考プロセス
カジュアル面談 -> 面接(1~2回) -> 最終面接/リファレンスチェック -> 内定・オファー面談
＊最終面接はオフライン(弊社オフィスにて行います。)

◾️事業内容
ソリューション、ソフトウェア、研究開発の3機能を連動させることで、連続的に社会実装を実現

▍neoAI Enterpeise　━━━━
生成AIを軸とした最先端技術で、日本社会のAIトランスフォーメーションを実現する。
neoAIは、neoAI Chatを軸とする汎用的なソフトウェア提供による「スケール」の追求と、個別企業ごとの課題を解決し「インパクト」を生み出すプロフェッショナルサービス事業を展開しています。
neoAI Enterprise事業部は、後者を担う組織です。エンタープライズ企業の経営陣との技術ディスカッションから始まり、AIエンジニアとプロジェクトマネージャーで構成されるチームが、PoC・共同研究フェーズを経て本番開発まで一気通貫で伴走します。東大松尾研発の技術力と豊富な実装経験を武器に、企業の競争力を根本から変革する「オーダーメイド型AI変革」を実現しています。

▍AI プロダクト事業部　━━━━
-生成AIのオールインワンSaaS- 「neoAI Chat」
企業のデータをノーコードでChatGPTに記憶させられるSaaSです。法人様のChatGPT活用のニーズに応えます。サービスページはこちら：https://neosmartchat.neoai.jp/
取引先例：ゆうちょ銀行、岩手銀行、オリックス、霞ヶ関キャピタル
法人向け生成AI基盤/業務特化の生成AIアシスタント開発/生成AI活用浸透までの伴走支援/汎用AIエージェントの開発

◾️プロダクト概要
企業のノウハウデータと人がAIによって滑らかに繋がる「AIBase」を実現するべく、プロダクトを開発・提供しています。

【テクノロジー・セキュリティ・業界特化の三方向で拡大】
2023年8月「neoSmartChat」をリリース
2024年4月「neoAI Chat」にプロダクト名を変更
2024年10月「neoAI Chat for オンプレミス」をリリース
2024年12月「neoAI Agent Service」をリリース
2025年3月「neoAI Agent for 融資稟議」をリリース

社内データを連携した生成AIが「アシスタント」となって、営業、企画、人事など、企業の幅広い業務をサポートします。
変化の激しい領域だからこそ2週間に1度のアップデートを行い、最先端のAI技術とビジネス価値を届けることを大切にしています。


▍研究開発組織（neoAI Research）　━━━━
松尾研発のアカデミックな研究開発と社会課題解決・ビジネス化を主眼に置いたAI・LLMの研究開発チームです。
日本語LLMの開発や企業データを用いた特化学習、AI Agent/AI Workflowに関する研究を行い、AIソリューションやソフトウェアに還元します。
最先端のAI技術がビジネスに応用できるかを誰よりも早く検証し続け、neoAIの次の弾をこめる組織です。

◾️開発環境
言語：Python、TypeScript
フレームワーク：React、Next.js、FastAPI
データベース：PostgreSQL、MongoDB、Azure Cosmos DB
ソースコード管理：GitHub
プロジェクト管理：Notion
情報共有ツール：Slack、Notion
生成AIツール：ChatGPT、Gemini、Claude、Cursor、GitHub Copilot、Vertex AI、Azure OpenAI Service
クラウド：Microsoft Azure, Google Cloud, Amazon Web Services
コンテナ：Docker, Kubernetes
監視ツール: Sentry

◾️表彰など
・みずほ銀行主催の 「Mizuho Innovation Award 2024.3Q」を受賞　
・代表の千葉が2024年、Forbes JAPANの「世界を変える30歳未満」30人に選出
・代表の千葉、共同創業者の寺澤が2025年、Forbes Asiaの「世界を変える30歳未満」30人に選出