【両面型×業種未経験歓迎】建設・不動産業界特化の人材コンサルタント募集!
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仕事内容

募集背景
建設・不動産業界に特化した人材紹介事業を展開する当社。社会のインフラを支えるこの業界は、景気に左右されにくく、今後も持続的成長が見込まれています。その中で、業界の人材不足という課題を「ヒト」の側面から解決すべく、私たちは急成長を続けています。
現在、両面型(企業・求職者双方を担当)の人材コンサルタントの体制強化に取り組んでおり、「業界未経験から最速でキャリアを築きたい」という意欲ある仲間を募集しています。

ポジション概要
本ポジションでは、建設・不動産業界に特化した人材紹介のコンサルタントとして、法人・個人双方の課題解決をリードしていただきます。目指すのは、企業の成長と求職者のキャリアを真に結びつけるマッチング。
一人ひとりに大きな裁量が与えられ、早期のキャリアアップが可能。最短半年でマネージャー昇格、年収1,000万円超えの実績もあります。

業務内容
・法人向けリクルーティングアドバイザー業務
 - 建設・不動産企業への新規営業、求人ヒアリング
 - 求人票作成、採用要件の整理
 - 候補者提案、選考・面接調整、条件交渉
 - 内定〜入社後フォロー
・個人向けキャリアアドバイザー業務
 - 求職者との面談(オンライン/対面)
 - キャリアの棚卸し、志向性のヒアリング
 - 求人紹介、面接対策、意思決定サポート
 - 入社後の定着支援

※ご希望・適性に応じて、建設事業部(11名)もしくは不動産事業部(20名)に配属となります。

企業紹介・事業内容
株式会社アップベースは、「建設JOBs」「リアルエステートWORKS」などの業界特化型人材紹介サービスを展開し、建設・不動産・住宅業界の構造的課題である“人材不足”に向き合っています。
「業界の発展=日本社会の持続性向上」と捉え、ITの活用と人の力を融合させながら、成長産業の根幹を支える企業です。
平均年齢は28歳。若手が主役となり、活気あふれる職場で切磋琢磨しながら事業を前進させています。

必要な経験・スキル

必須スキル・経験
・営業経験1年以上(業界・法人個人問わず)

歓迎スキル・経験
・人材紹介業界での経験
・不動産・建設業界での経験
・無形商材の営業経験
・訪問営業、アウトバウンド営業経験
・ブライダル業界経験(当社で活躍中の方多数)

求める人物像
・顧客目線を大切にし、信頼構築に取り組める方
・結果にこだわり、常に成長を志向する方
・スピード感を持ち、自走できる方

募集概要

勤務地/最寄駅
東京都目黒区青葉台3丁目1-18 青葉台タワーANNEX3階 / 京王井の頭線「神泉駅」徒歩8分/JR山手線「渋谷駅」徒歩14分
雇用形態
勤務時間
在宅可否
勤務条件備考
年収目安
(フルタイムの場合)
休日・休暇
待遇・福利厚生
試用期間

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株式会社アップベースについて

Vision

VISION
建設・不動産業界の人材不足という社会課題を、人の力で根本から解決し、産業の未来に貢献する。

MISSION
「レガシー産業における労働生産力をITとヒトの力でアップデートする」

事業内容

株式会社アップベースは、建設・不動産業界に特化した人材紹介・キャリア支援事業を展開しています。
業界特有の構造的な人材不足という社会課題に対し、ITと人の力を掛け合わせて本質的な解決を目指すスタートアップです。
単なるスキルマッチングにとどまらず、「人柄・価値観・志向」まで丁寧にすり合わせることで、求職者と企業双方の未来に寄り添うマッチングを実現。人材紹介に加え、採用コンサルティングやキャリア形成支援も提供し、採用・就職の枠を超えて“人と組織の成長”にコミットしています。
営業的な視点と成果主義に基づいた提案力・スピード感を強みに、成長産業への人材流動性を高め、業界全体のアップデートを牽引しています。

会社名
株式会社アップベース
代表者名
今井 良祐
設立年
2020年
所在地
東京都
社員数
51 〜 100人
特徴

代表取締役

今井 良祐

メンバー

高 志煌

株式会社アップベースにて不動産事業部と採用ユニットの責任者を兼務してます高です。小学生〜26歳までプロサッカー選手を目指して人生を歩んできました。残念ながらJリーガーにはなれませんでしたが、その熱量を仕事に向けて様々な人のキャリアを支援できるような人材になりたいと思い現職に入社し今に至ります。事業拡大を目指して邁進してくれる成長意欲が高い方と一人でも多くお会いしたいと考えております。

野村 菜々子

株式会社アップベースで採用担当をしております野村です。これまでエステティシャンや不動産会社でのカスタマーサクセス業務を経て、現在は採用担当として従事しております。主な業務としては、書類選考や候補者様・エージェント様とのご連絡、面接の日程調整などを行っております。ご応募いただいた皆さまに気持ちよく選考に臨んでいただけるよう、サポートしてまいります!

新井 花蓮

株式会社アップベースで採用担当しております新井です。これまで人材業界での経験が長く、新卒では総合人材サービス会社に入社しBPO事業部にて法人営業を約3年従事いたしました。その後採用関連業務やWEBマーケティング職を経て、現在はアップベースにて採用担当しております。私自身、人材業界での経験を通じて、企業にとって「ヒト」は最も重要な経営資源であり、事業成長の原動力になると強く実感してきました。 だからこそ、成長意欲が高く、一緒に会社を大きくしていける学生の皆さんとお会いできることを楽しみにしています!

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